Tourismus
Einen wichtigen Faktor für die Zufriedenheit der Angestellten stellen gerade im Tourismus unter anderem passende Mitarbeiterunterkünfte dar.

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Leben und Arbeit in Kärnten:

Mehr Mitarbeiter­zufriedenheit im Tourismus

Insbesondere im Tourismus stellen passende Mitarbeiterunterkünfte einen wichtigen Faktor für die Zufriedenheit der Angestellten dar. Die Plattform TeamHaus Kärnten unterstützt touristische Arbeitgeber dabei, individuelle Unterkünfte für ihre Mitarbeiter zu finden und gibt Tipps, wie man den Alltag abseits der Dienstzeiten angenehmer gestalten kann.

Zusammenfassung in einfacher Sprache

Die Tourismusbranche hat derzeit Probleme, geeignete Mitarbeiter zu finden. Um das Personal zufrieden und motiviert zu halten, bieten Arbeitgeber oft zusätzliche Leistungen an. Dazu gehören zum Beispiel die Unterstützung bei der Mobilität oder die kostenfreie Kinderbetreuung. Eine weitere wichtige Rolle für die Zufriedenheit der Mitarbeiter spielt die Wohnsituation. Die Unterkunft sollte gut ausgestattet sein und nah am Arbeitsplatz liegen. Die Plattform TeamHaus Kärnten unterstützt Arbeitgeber dabei, passende Unterkünfte für ihre Mitarbeiter zu finden. Sie empfehlen auch gemeinsame Aktivitäten, um das Teamgefühl zu stärken. Zudem kann der Zugang zu Wellness- oder Fitnessbereichen und ein Wäscheservice für die Arbeitskleidung das Wohlbefinden der Mitarbeiter verbessern.
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Wie so viele Sektoren steht auch die Tourismusbranche derzeit vor einem großen Personalproblem und die Suche nach geeigneten und qualifizierten Mitarbeitern gestaltet sich zunehmend schwierig. Neben einem sicheren Arbeitsplatz, einer angemessenen Entlohnung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und einem respektvollen, wertschätzenden Umgang auf Augenhöhe, bieten viele touristische Arbeitgeber mittlerweile auch großzügige Zusatzleistungen wie finanzielle Unterstützung bei der Mobilität oder gratis Kinderbetreuung – und steigern damit wesentlich die Zufriedenheit der Belegschaft.

Unterkunft als Wohlfühlfaktor

Bei der langfristigen Motivation von Mitarbeitern spielt auch deren Unterkunft eine entscheidende Rolle. Diese muss nicht nur qualitativ hochwertig und gemütlich ausgestattet sein, sondern auch in annehmbarer Entfernung zum Arbeitsplatz liegen. Die Plattform TeamHaus Kärnten hilft touristischen Arbeitgebern dabei, geeignete Unterkünfte in Betriebsnähe zu finden, die optimal an die Bedürfnisse ihrer Arbeitnehmer angepasst sind. Um die Zufriedenheit und den Zusammenhalt weiter zu verbessern, empfiehlt TeamHaus Kärnten Arbeitgeber auch teambildende Maßnahmen zu setzen. Etwa in Form von gemeinsamen Grillabenden, Radtouren oder Wanderausflügen. Auch die Nutzung der Gästeeinrichtungen, wie der Wellness- oder Fitnessbereich, oder des Wäscheservices für die Dienstkleidung steigert die Zufriedenheit der Mitarbeiter und damit langfristig deren Motivation.

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